勞工及福利局局長孫玉菡今日(15日)書面答覆立法會議員提問時表示，當(dāng)局未來一年會檢討《建築物條例》和提出修訂建議，包括簡化轉(zhuǎn)介相關(guān)委員會程序，加快處理個案，對有問題承建商同步檢控和紀(jì)律處分，另外會考慮提高紀(jì)律處分罰則，例如停牌期限、罰款水平和譴責(zé)條款等。
近期發(fā)生多宗工地致命工業(yè)意外。在立法會質(zhì)詢環(huán)節(jié)，勞工界立法會議員周小松指當(dāng)局巡查策略有問題，勞工督察每次到達(dá)工地門口，地盤內(nèi)已獲通知，沒有安全設(shè)備的工人會暫停工作，令巡查效果大減。
孫玉菡回應(yīng)指，目前法例已經(jīng)列明承建商責(zé)任，強(qiáng)調(diào)除了加強(qiáng)巡查和執(zhí)法，教育培訓(xùn)同樣重要，需要多管齊下建立職安健文化，又指工業(yè)安全責(zé)任不在單方面，前線工人要明白「條命係自己」，相信任何涉及危險的工序都有清晰安全指引，勞工處會進(jìn)行定期和突擊巡查，近期吊運(yùn)工程風(fēng)險增加，亦安排相關(guān)巡查；而屋宇署去年底調(diào)整程序，如果註冊承建商涉及致命工業(yè)事故，在未被定罪下，註冊續(xù)期申請亦可被拒絕。
各項輸入人才計劃申請批逾11萬宗
談到各項輸入人才計劃他表示，截至今年10月底，各項輸入人才計劃共收到超過18萬宗申請，其中超過11萬宗獲批。此外，今年內(nèi)已有約7萬名獲批簽證的人才抵港，遠(yuǎn)超每年至少輸入3.5萬名預(yù)計留港超過12個月的人才的目標(biāo)。
孫玉菡稱，截至今年10月底，「高才通計劃」共接獲約5.5萬宗申請，批出超過4.3萬宗申請，其中A類申請(適用於申請前一年全年收入達(dá)250萬元或以上的人士)佔15149宗，批出9782宗。
他續(xù)指，政府已於今年7月開展新一輪人力資源推算，評估五年後的人力需求和短缺情況，料明年第三季備妥推算的主要分析結(jié)果，詳細(xì)報告則預(yù)計於2025年年初公布。
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